Search
Close this search box.
Negocios y Empresas

Manejo y Negociación de Conflictos Oxford Group

Es un hecho cotidiano a las personas. Negociar no es fácil. Una de las partes intenta imponer su voluntad.
Compartir

Manejo y Negociación de Conflictos

  • Es un hecho cotidiano a las personas
  • Negociar no es fácil
  • Una de las partes intenta imponer su voluntad
  • Las relaciones personales se deterioran
  • Duro con el problema, blando con la gente
  • Negociación = Comunicación de ida y vuelta
  • Es cuando dos partes tratar de llegar a un objetivo mediante un acuerdo
  • Buscar resolver entre dos o más partes un conflicto de intereses mediante un acuerdo
  • Información = conocimiento
  • Éxito

Conflicto de Intereses

  • Infancia
  • Tensión
  • Es algo que surge cuando dos partes quieren o necesitan algo y no lo pueden conseguir tal como lo quieren al mismo tiempo
  • Nos persiguen hasta adultos
  • Flotador
  • Estadio-padres
  • Negociación compra y venta de una radio

Posición:
Es lo que requerimos, lo que estamos demandando, la parte superficial del conflicto. (Iceberg)

Intereses

Se encuentran ocultos, corresponde a nuestros deseos, motivaciones o miedos que ponemos en juego en una negociación.

Compartir
Servicios de Consultoría

¿Listo para hablar?

Trabajamos con líderes ambiciosos que quieren definir el futuro. Juntos, alcanzamos resultados extraordinarios.

Quiero hablar con un experto en:
¿Necesitas ayuda?